简介：人力资源和社会保障部近日宣告，将启动长年护理保险制度试点，利用1至2年试点时间，探寻创建以社会互惠共济方式筹集资金、为长年失能人员的基本生活照料和与基本生活密切相关的医疗护理获取资金或服务确保的社会保险制度。在试点阶段，应以主要覆盖面积职工基本医疗保险参保人群。据理解，我国渐渐步入老龄化社会，人口老龄化带给的长年护理成本主要由家庭开销，社会对于解决问题这一开销问题呼声很高。
上世纪60年代荷兰、德国、日本等很多国家都为了应付人口老龄化采行了措施，其中就有创建长年护理保险制度，效果非常明显。我国在青岛、长春、上海等地也积极开展了长年护理保险的探寻。
从目前理解的情况看，效果不俗。人社部回应，将糅合国际经验和有数经验，对长年护理保险展开制度的顶层设计，自由选择更好的城市展开试点。
长年护理保险制度是指探寻创建以社会互惠共济方式筹集资金，为长年失能人员的基本生活照料和与基本生活密切相关的医疗护理获取资金或服务确保的社会保险制度。人社部明确提出目标，将利用1至2年试点时间，累积经验，力争在“十三五”期间，基本构成适应环境我国社会主义市场经济体制的长年护理保险制度政策框架。长年护理保险制度以长年正处于失能状态的参保人群为确保对象，重点解决问题重度失能人员基本生活照料和与基本生活密切相关的医疗护理等所须要费用。试点地区可根据基金承受能力，确认重点确保人群和明确确保内容，并随经济发展逐步调整确保范围和确保水平。
从参保范围上来看，试点阶段，长年护理保险制度应以主要覆盖面积职工基本医疗保险参保人群。试点地区可根据自身实际，随制度探寻完备，综合均衡资金筹措和确保必须等因素，合理确认参保范围并逐步不断扩大。资金筹措也跟职工医保密不可分。
试点阶段，可通过优化职工医保统账结构、直管职工医保专责基金结余、调剂职工医保费率等途径筹集资金，并逐步探寻创建互惠共济、责任共担的长年护理保险多渠道筹资机制。筹资标准根据当地经济发展水平、护理市场需求、护理服务成本以及确保范围和水平等因素，按照以收定支、收支平衡、略有结余的原则合理确认。
创建与经济社会发展和确保水平相适应的动态筹资机制。参保人员最关心的还是待遇缴纳的问题。长年护理保险基金按比例缴纳护理服务机构和护理人员为参保人获取的符合规定的护理服务所再次发生的费用。
根据护理等级、服务获取方式等制订差别化的待遇确保政策，对符合规定的长年护理费用，基金缴纳水平总体上掌控在70%左右。明确待遇享用条件和缴纳比例，由试点地区确认。《北京市“十三五”时期人力资源和社会保障发展规划》具体，要积极参与护理保险试点，探寻创建长年护理保险制度。声明：凡本网车站标明“来源：沃保网”的文章，版权均属沃保网所有，如须要刊登，请求再行读者《内容刊登许可解释》，按照涉及规定取得许可。
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